Oportunidades de empleo

Minera San Cristóbal S.A. (MSC) es la empresa que opera la mina a cielo abierto más importante de Bolivia. En el esfuerzo de encontrar los mejores postulantes para cubrir diferentes puestos de trabajo, invitamos a las personas que cumplan los requisitos de los siguientes puestos vacantes a presentar su postulación:

Analista de Adquisiciones de Servicios (1) – La Paz
RC/14/26

Descripción General del Puesto:

Analizar, evaluar, negociar y gestionar los procesos de contratación de servicios, de acuerdo a políticas y procedimientos internos de la empresa y de la legislación boliviana vigente, asegurando y garantizando el cumplimiento y transparencia de los mismos.

Principales Responsabilidades del puesto:

• Realizar análisis de estructura de costos y precios unitarios para la toma de decisiones.
• Dar soporte a las actividades de gestión, negociación y adjudicación de contratos y órdenes de servicio.
• Elaborar, revisar y gestionar contratos y órdenes de servicio.
• Alimentar la base de datos del Área, llevar registros y dar seguimiento conforme a los procesos de Adquisiciones y Contratos.
• Hacer seguimiento a las KPl’s para análisis de desempeño de la Unidad.
• Elaborar reportes y análisis en base a lo solicitado por la Superintendencia y/o la Supervisión.

Principales Actividades del puesto:

• Analizar y evaluar planillas de precios unitarios y estructuras de costos de proveedores.
• Realizar el proceso de contratación de servicios, bajo las modalidades establecidas por la empresa.
• Negociar los términos y condiciones legales con los contratistas nacionales y extranjeros durante el proceso de contratación y elaboración del contrato/orden de servicio.
• Administrar, revisar, controlar y gestionar documentos de Adquisiciones y Contratos con base en los procesos definidos en el área.
• Elaborar órdenes de servicio y contratos.
• Coadyuvar en la administración del archivo físico y digital de la Superintendencia.
• Elaborar informes periódicos a la Supervisión de Adquisiciones de Servicios y/o a la Superintendente de Adquisiciones y Contratos sobre los procesos realizados u otros que se requieran de acuerdo a las necesidades.

Formación, Experiencia, habilidades y conocimientos mínimos

• Licenciatura en Ingeniería Civil, Mecánica, Industrial o Arquitectura (Excluyente).
• Formación a nivel postgrado en Contratación de Servicios, Análisis de Costos, Proyectos y Licitaciones (Deseable).
• Experiencia laboral general en áreas relacionadas al puesto de 5 años (Deseable).
• Experiencia en procesos de licitaciones y contratación de servicios en empresas mineras, petroleras, industriales o de construcción de 3 años (Excluyente).
• Experiencia en uso de sistemas ERP de 2 años (Excluyente).
• Curso en Elaboración y Gestión de Contratos (Deseable).
• Curso en Procesos de Evaluación de Proveedores de Servicios (Deseable).
• Curso en Análisis de Precios Unitarios (Excluyente).
• Idioma inglés nivel intermedio (Excluyente).
• Licencia de conducir vigente (Deseable).
• Manejo de MS Excel a nivel intermedio (Excluyente).
• Manejo de MS Word a nivel intermedio (Excluyente).
• Manejo de JD Edwards a nivel intermedio (Deseable).
• Manejo de MS Power Point a nivel intermedio (Excluyente).
• Manejo de MS Outlook a nivel intermedio (Excluyente).
• Conocimientos básicos de seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente (Deseable).
• Conocimiento respecto a procesos de adquisiciones y contratos (Excluyente).
• Conocimiento de la legislación relacionada con la contratación de servicios (Obras civiles, transporte, servicios generales y consultoría) (Excluyente).
• Habilidades en negociación y resolución de conflictos (Deseable).
• Conocimiento de vehículos de transmisión mecánica (Deseable).
• Habilidades requeridas: Orientación hacia los resultados, facilidad de comunicación y trabajo en equipo.

Tipo de Contrato para el puesto: Indefinido.
Lugar de Trabajo del puesto: Oficina La Paz.
Jornada de trabajo del puesto: 5/2.

Para postular, debe llenar el formulario de “Postulación Laboral, este documento puede obtenerlo descargando del siguiente link:

FORMULARIO DE POSTULACIÓN LABORAL

Una vez llenado el formulario de “Postulación Laboral” enviar al correo electrónico reclutamiento@minerasancristobal.com, preferentemente en formato pdf., adjuntando los respaldos académicos y de experiencia laboral.

Cierre de la convocatoria: 12 de mayo de 2026.