Oportunidades de empleo

Minera San Cristóbal S.A. (MSC) es la empresa que opera la mina a cielo abierto más importante de Bolivia. En el esfuerzo de encontrar los mejores postulantes para cubrir diferentes puestos de trabajo, invitamos a las personas que cumplan los requisitos de los siguientes puestos vacantes a presentar su postulación:

Supervisor Sénior de Servicios de Campamento (1) – Sitio RC/30/26

Descripción General del Puesto:

Planificar, dirigir, coordinar y controlar de manera integral los servicios de alimentación, hospedaje, gestión de residuos, tratamiento de aguas, áreas verdes y demás servicios de apoyo del campamento, asegurando la calidad, continuidad operativa, seguridad, cumplimiento contractual y satisfacción de los usuarios, mediante la administración eficiente de recursos humanos, técnicos y financieros, en cumplimiento de los estándares corporativos, normativas legales y objetivos organizacionales.

Principales responsabilidades específicas:

• Garantizar la planificación, coordinación y control de los servicios de alimentación, hospedaje, gestión de residuos, tratamiento de aguas, áreas verdes y servicios complementarios, asegurando su funcionamiento continuo y eficiente.
• Supervisar el cumplimiento técnico, operativo, económico y contractual de las empresas contratistas encargadas de catering, hospedaje, manejo de residuos, mantenimiento de áreas verdes y otros servicios asociados.
• Centralizar la planificación y administración de proyectos de las unidades asignadas.
• Asegurar la adecuada disponibilidad de alojamiento, asignación de espacios, condiciones de confort, mantenimiento de infraestructura habitacional y atención a los requerimientos de los usuarios.
• Elaborar informes con relación a cumplimiento de programas de trabajo y KPIs.
• Velar por el cumplimiento de las normas corporativas y legales relacionadas con seguridad industrial, salud ocupacional, inocuidad alimentaria, gestión ambiental y sostenibilidad.

Principales Actividades:

• Supervisar el funcionamiento integral de las unidades de Alimentación, Hospedaje, Gestión de Residuos y Áreas Verdes.
• Realizar inspecciones periódicas de instalaciones, comedores, cocinas, campamentos, áreas comunes, relleno sanitario, plantas de tratamiento y áreas verdes.
• Consolidar reportes mensuales de la supervisión sénior.
• Supervisar el control de costos, cierres y valorizaciones mensuales de los diferentes servicios en Campamento.
• Implementar mejoras, que permitan un uso eficiente de los recursos del área.
• Coadyuvar en el control de contratos de servicios de las unidades de Servicios de Alimentación, Áreas verdes, Hospedaje de Campamento.
• Elaborar planes operativos y presupuestos anuales de los servicios de campamento.

Formación, Experiencia, habilidades y conocimientos mínimos:

• Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial Ingeniera de Sistemas o ramas afines (Excluyente).
• Maestría en Administración de Empresas (Deseable).
• Experiencia laboral general en cargos relacionados al puesto de 6 años (Deseable).
• Experiencia de 5 años en funciones de supervisión en áreas de soporte en empresas industriales, mineras, petroleras (Excluyente).
• Experiencia de 3 años en gestión de campamentos de mediano y gran tamaño (Excluyente)
• Experiencia de 2 años en Mantenimiento preventivo y correctivo de infraestructura (Excluyente).
• Curso de manejo de personal (Deseable).
• Idioma inglés a nivel intermedio (Deseable).
• Licencia de conducir vigente (Excluyente).
• Manejo de MS Excel a nivel intermedio (Excluyente).
• Manejo de MS Word a nivel intermedio (Excluyente).
• Manejo de MS Power Point a nivel intermedio (Excluyente).
• Conocimientos básicos de seguridad industrial, salud ocupacional y medio ambiente (Deseable).
• Conocimientos en manejo de herramientas y técnicas de control de gestión, planificación y seguimiento (Excluyente).
• Conocimiento y experiencia en gestión, procesos y control de presupuestos (Deseable).
• Habilidades requeridas para el puesto: Liderazgo, Orientación hacia los resultados, Gestión del cambio, Facilidad de comunicación y Trabajo en equipo.

Tipo de Contrato para el puesto: Indefinido.
Lugar de Trabajo del puesto: Campamento Toldos – Nor Lípez – Potosí.
Jornada de trabajo del puesto: 14/7.

Para postular, debe llenar el formulario “Postulación Laboral”, que puede descargar del siguiente enlace:

FORMULARIO DE POSTULACIÓN LABORAL

Una vez llenado este formulario, debe enviarlo al correo electrónico reclutamiento@minerasancristobal.com, preferentemente en formato pdf., adjuntando su curriculum vitae más los respaldos académicos y de experiencia laboral.

Cierre de la convocatoria: martes 18 de agosto de 2026.