RADIO KOLLASUYO – 5 JULIO, 2018
La mañana de esta jornada se ha desarrollado una actividad patrocinada por la minera San Cristóbal donde se ha explicado en detalle todas las actividades que cumple el emprendimiento en temas relacionados a la seguridad industrial que ofrece a sus trabajadores.
De esta actividad que han sido partícipes autoridades universitarias, departamentales, dirigentes sindicales y otras se ha hecho ver que en el país estamos muy atrasados en temas de esta naturaleza, por una parte por falta de recursos, pero también por falta de actitud.
Se dijo que si bien se tienen una normativa bastante avanzada en el país, sin embargo la implementación está muy aletargada, lo que no ocurre en la minera, toda vez que se tiene gente especializada y capacitada para implementar todas las medidas de seguridad industrial que están bajo normativa internacional.
En la conferencia admitieron que en las pasadas gestiones se tenía problemas con las empresas sub contratadas y que su personal estaba abandonada en temas de seguridad por lo que se insistió en que si una empresa quería trabajar con la minera debía sujetarse a las normas de la misma y aunque ello incrementó los costos de contratación, pero lo importante era garantizar la seguridad de los trabajadores aunque estos no tengan dependencia directa con la minera.
Juan Mamani superintendente senior de desarrollo sostenible comunitario dijo esta mañana que para este mes se tiene programado un taller destinado a las cooperativas mineras y que por ello se tomó la decisión de hacer conocer a las autoridades y dirigentes lo que en realidad hace la minera San Cristóbal.
Mamani dijo que es difícil implementar políticas de seguridad industrial, “pero como ustedes ven después de un trabajo organizado ya estamos teniendo resultados favorables que van en beneficio de los trabajadores y también de las empresas subcontratadas por la minera”,
Dijo que esos resultados de impacto no solo se dan al interior de la minera, sino también en las comunidades y las instituciones públicas y privadas, porque es el municipio a partir de sus autoridades están aplicando las normas que ha introducido la empresa.
“Un ejemplo es el hecho de que en la alcaldía todo el personal tiene todos los días una charla de seguridad industrial, lo mismo ocurre en la empresa todas las mañanas”, dijo Juan Mamani a tiempo de señalar que esos buenos hábitos se van a quedar en cada uno de los que están siendo parte de estas charlas.